日本松下依托 UMU 跟进待入职员工，成功建立联系和提供支持
以待入职员工视角出发，通过 UMU 提供 200 项内容支持、开展 26 次交流会。
机构版全新上线：培训机构可在 UMU 课程市场创建专属店铺
打造机构店铺，展现机构品牌。
UMU 新增提交时间设置，互动管理方式更加灵活
帮助讲师灵活管理考试、作业、问卷的开始提交时间与结束提交时间。
借鉴 A/B 测试法有效落地学习项目 | 企业培训负责人跨界思维
测试比对，提升效果。
UMU 学习地图创建操作指南
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UMU 能力模型和学习地图，助力企业人才发展
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